La Fondation PROFA se saisit de l’écriture inclusive et de ses outils, de plus en plus utilisés et stables dans les habitudes collectives, pour reconnaître, célébrer et soutenir la diversité de ses publics et des vécus. Cette page web collaborative rassemble vos exemples et solutions pour enrichir ensemble nos pratiques.
LIENS DIRECTS
Suivez le guide…
La Fondation PROFA ne cherche pas à imposer des directives linguistiques uniformes et formelles mais plutôt à asseoir des recommandations d’usage. Ces dernières, évolutives, ont pour but de fournir à toutes et tous un outil pratique de formulation inclusive, que le langage soit parlé, écrit ou visuel.
NB : Le chapitre sur le langage inclusif fait partie intégrante de la charte de communication de la Fondation PROFA. Il reflète nos engagements en matière d’égalité, de respect et d’inclusivité.
En pratique
La règle de base
Mot au masculin singulier · marque du féminin · x · marque du pluriel si nécessaire
étudiant·e
étudiant·e·s
étudiant·e·x·s
Alternative épicène: corps étudiant
client·e
client·e·s
client·e·x·s
Alternative épicène: clientèle
avocat·e
avocat·e·s
avocat·e·x·s
Alternative épicène: magistrature
usager·ère
usager·ères
usager·ère·x·s
Alternative épicène: bénéficiaires
écolier·ère
écolier·ère·s
écolier·ère·x·s
Alternative épicène: élèves
cher·ère
cher·ère·s
cher·ère·x·s
professeur·e
professeur·e·s
professeur·e·x·s
Alternative épicène: corps professoral
travailleur·euse
travailleur·euse·s
travailleur·euse·s·x·s
Alternative épicène: équipes, personnel
chercheur·euse
chercheur·euse·s
chercheur·euse·x·s
Alternative épicène: équipe de recherche
directeur·rice
directeur·rice·s
directeur·rice·x·s
Alternative épicène: direction
collaborateur·rice
collaborateur·rice·s
collaborateur·rice·x·s
Alternative épicène: personnel, équipe
administratrif·ve
administratrif·ve·s
administratrif·ve·x·s
inclusif·ve
inclusif·ve·s
inclusif·ve·x·s
Des termes… | qu’il est possible de remplacer par |
nouvelle·au·x | novice, dernier cri |
belle·au·x | magnifique, superbe |
nombreux·se·x·s | en nombre, nombre de… |
fou·lle·x·s | extraordinaire, incroyable |
doux·ce·x·s | tendre, calme, agréable |
Questions fréquentes
En langage inclusif, lorsqu’on ne souhaite privilégier ni l’un ni l’autre des genres au sein d’une formule de salutation, il suffit de retirer le titre de civilité ou de le remplacer par un mot ou une expression plus neutre.
✘ Madame, Monsieur, je me permets de vous contacter, car j’ai une question…
✔ Bonjour, je me permets de vous contacter, car j’ai une question…
✘ Veuillez agréer, Madame, Monsieur, l’expression de mes sentiments distingués.
✔Veuillez agréer l’expression de mes sentiments distingués.
Comme ce mot est utilisé parfois comme déterminant, d’autres fois comme adjectif ou comme pronom, il mérite une place spéciale. Récapitulons:
- Masculin: tout, tous
- Féminin: toute, toutes
- Inclusif: touste, toustes
- Non-binaire: touxte, toutes
Cela dit, on peut aussi choisir des formules épicène et dire, plutôt que toustes les élèves:
✔ chaque élève
✔ l’ensemble des élèves
Pour éviter de mégenrer une personne, deux solutions sont préconisées pour écrire « la/le » : la·le ou lae ou læ.
- La·le médecin
- Lae médecin
- Læ médecin
En effet, en grammaire traditionnelle, le mot pairs est un nom masculin pluriel qui ne connaît pas de variante féminine…
Cependant, dans une démarche inclusive et militante, la Fondation PROFA cherche à dépasser la règle selon laquelle le masculin l’emporte sur le féminin. En ce sens, le choix d’écrire pair·e·x·s est privilégié.
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